Paradox der Veränderung

Das Paradox der Veränderung

Eine Veränderung kann nicht per Knopfdruck geschehen, kann nicht willentlich herbeigeführt werden und ist willentlich nicht machbar. Es genügt, bewusst zu erleben, wie ich bin und wer ich bin. In der erlebten Beratung erleben und erfahren Sie Ihre ungünstigen Lebensmuster und Glaubenssätze. Die Veränderung geschieht dann von selbst.
Das klingt nicht nur paradox, es ist paradox. Was bedeutet dies nun konkret für Sie und Ihren Wunsch, sich zu verändern und eine Krise zu bewältigen.
Unsere Arbeit beruht wesentlich auf der Überzeugung, dass ein Problem in den meisten Fällen seine eigene Lösung mitliefert. In der Beratung geht es nun darum, Problemverhaltensmuster zu entdecken und diese zu unterbrechen.
Informationen über neue Verhaltensmuster geschehen selten auf rein rationale und verbale Weise, sonst wären sie bereits eingetreten und eine Beratung würde nicht gebraucht. Als informations- und hilfreicher hat sich das Erleben erwiesen. Die individuell richtigen Lösungen zeigen sich nämlich dort, wo die gewohnte Aufmerksamkeit nicht greift.

Erlebte Paarberatung und Eheberatung

Erlebte Beratung bezieht verschiedene Wahrnehmungsebenen in die Erforschung der Situation mit ein:
• den Körper
• die Gefühle
• die Fantasien
• Beziehungen
• Raumpositionen und Körperhaltungen

Systemisch lösungsorientierte Gespräche und das Erleben der Verhaltensmuster schaffen meist das Bewusstsein für neue Wege. Im Erleben kommen körperliche, emotionale und rationale Bewusstheit sowie Beziehungsbewusstheit zusammen. In dieser Verbindung liegt die Ursache der Wirksamkeit der Erlebten Beratung.

Veränderung heißt nicht, anders zu werden als Sie sind, sondern so zu werden, wie Sie sind.

"Sei wer du bist, nicht der, der du sein sollst, sondern der du sein willst. Nicht den Vorstellungen anderer folgen, sondern dem eigenen Weg. Alles andere wird sich von selbst ergeben".
(Antony Robbins)

Veränderung geschieht - wenn jemand so ist, wie er wirklich ist und nicht versucht, etwas zu sein, was er nicht ist - wenn wir die Dinge so wahrnehmen und akzeptieren, wie sie sind.
Veränderung beruht auf dem bewussten Erleben und dem daraus sich entwickeltem Verständnis für sich selbst.

Daher bezieht die erlebte Beratung verschiedene Wahrnehmungsebenen in den Beratungsprozess ein:
– den Körper, die Gefühle, die Fantasien, Beziehungen, Raumpositionen und Körperhaltungen
– Erforschung der Situation.

Fazit

Veränderung heißt nicht, anders zu werden, als Sie sind, sondern der zu werden der sie sind.

"Sei wer du bist, nicht der, der du sein sollst, sondern der du sein willst. Nicht den Vorstellungen andere folgend, sondern Deinen eigenen Weg. Alles andere wird sich von selbst ergeben".
(Antony Robbins).

Veränderung geschieht, - wenn jemand wird, was er ist, nicht wenn er versucht etwas zu werden, das er nicht ist, - wenn wir die Dinge so wahrnehmen und akzeptieren, wie sie sind.
Veränderung beruht auf dem bewussten Erleben und dem daraus sich entwickeltem Verständnis für sich selbst.